Comment organiser un chantier participatif dans mon tiers-lieu

De Movilab.org

Description: Comment organiser un chantier participatif dans mon tiers-lieu

Catégorisation du document
  • Thème : Animation
  • Mots clefs: Guide, Sécurité
  • Module de formation: USAGES ET NORMES
  • Licence: N/A
Identité du document
Ouvrir le document :
Visioconférence « Comment organiser un chantier participatif dans mon tiers-lieu» .jpg



Ampoule.png Cette page est une documentation en guide pratique.

Vous pouvez partager vos connaissances en l’améliorant (comment ?).
axée sur les buts, montre comment résoudre un problème spécifique, tout comme une série d’étapes. Elle est semblable à l’acte de cultiver des légumes ou à une recette dans un livre de cuisine. Exemple : Wiki OpenFarm
Support : Le portail dédié à la documentation et aux codes sources


Définition

Wikipedia logo.jpg Lire et améliorer la définition sur Wikipédia

Un chantier participatif, également dénommé chantier solidaire, chantier collaboratif, chantier partagé, etc., est un évènement durant lequel des particuliers se retrouvent entre eux pour travailler ensemble, bénévolement et dans la convivialité.

Il s'agit en général d'une activité organisée :

  • dans un cadre privé, sans but lucratif ;
  • dans le domaine de l'habitat, qui concerne le gros œuvre, le second œuvre, les finitions et parfois les aménagements extérieurs ;
  • dans le but de construire, de rénover, d'embellir, etc. ;
  • qui implique un organisateur, des participants et parfois un accompagnateur professionnel.

De nombreux chantiers participatifs fonctionnent selon la logique du don et contre-don. Avant d'être aidé, le bénéficiaire a ainsi souvent participé à plusieurs chantiers. Pour assurer le suivi, un système d'échange local (SEL) est parfois mis en place, afin d'échanger biens (sable, terre, repas, etc.) ou services (heure de main d'œuvre, prêt de matériel, etc.) sans avoir recours à de l'argent.

Avantages et inconvénient

Contraintes dans un tiers-lieu

  • Responsabilités diffuses et pas toujours claires = Gouvernance
  • Beaucoup de compétences amateurs mais manque de professionnels
  • Les problèmes d'ego de reconnaissance pas toujours explicites = Chef VS Leader
  • La tempête de cerveaux à tendance à partir dans toutes les directions et s'éloigner du but recherché
  • Beaucoup d'envie, d'intention et d'attentes, mais dans une configuration Tiers Lieux on créé surtout des "Preuves de Concepts" (POC)

Avantage dans un tiers-lieux

Pages ressources

Exemple de chantiers participatifs documentés

< N'hésitez pas à actualiser cette liste >